这主要需要看个人情况，大多数学员本身就是零基础或是刚入门不久，经过系统的实战训练，可以拿到期望的薪资。Android应用开发目前是就业前景特别明朗的行业，薪资和学习平台很有关系，Android就业情况市场上供不应求，一线城市薪资均在1w以上，二线略少一些6k-8k左右。
据统计，国外的前端开发人员和后端开发人员比例约为1:1，但是国内比例却在1:3以下，web前端开发职位的人才缺口巨大。
根据网上统计数据,上海Web前端开发工程师这一职位的月平均收入为1.5万元，工作经验达到3年的web前端工程师甚至达到3万元。
而且Web前端工程师一般工作1年左右,年薪一般就都能有15W,工作5年以上的通常能成为互联网公司技术总监或产品经理,年薪达到25W左右。
坊间传闻，web前端工程师加班是家常便饭，而且经常有猝死的新闻，这就让大家觉得，WEB前端加班，是很严重的。
在这里，很负责任的告诉大家，WEB前端的工作量，其实是不大的，加班与否，看你自己的能力，以及工作效率。经常加班的WEB前端工程师，一来是工作效率不高，而来就有可能是，在有加班文化的公司工作。
一般而言，WEB前端，加班是不严重的。而且个人所认知的WEB前端领域里，目前为止，并未听说过有WEB前端工程师因为加班太多而猝死。。。
全国前端开发工程师的薪酬待遇因地区、公司规模、个人经验和技能等因素而异。
根据职友集的最新统计，前端开发工程师的平均工资为￥17.7K，其中拿20K-30K工资的占比最多，达26.2%。另一数据表明，网上统计数据显示Web前端开发工程师职位月平均收入为1.5万，工作经验3年以上的Web前端工程师达到3万左右。
与此同时，48.3%的人月薪在￥10-20K之间，年薪约为￥12-24W，相比2021年增长了8%。
对于具有特定经验和背景的前端开发者，如在Facebook负责React Native团队的manager和tech lead，他们的基薪可能达到20万至25万，加上奖金和股票可能更高。
前端开发工程师的主要职责，是根据产品经理的需求文档，选用恰当的前端开发框架，绘制出能与用户进行交互的网页。
前端开发工程师的加班严重程度，和项目的周期，项目需求范围，人员技术水平，项目经理的水平息息相关。
如果项目周期紧，任务重，团队开发人员的技术水平层次不齐，项目经理对项目进展控制不佳，则不可避免会出现加班的情况。反之亦然。