hr还是不要问具体的技术题吧！感觉前端的话，要观察他的耐心力，交流能力，表达能力，心细能力。这几点对前端来说非常重要。其实前端高深的技术用到的不多。往往工作能力表现在这些，能力上面。
我遇到过很多公司的人力资源乱问问题，聊什么职业规划啊，长板短板啊，性格缺陷，感觉有毛病。程序员天天对着屏幕已经够累了，要学的框架背的函数使用的工具太多，还要学着销售去演戏应付非技术人员的无知。技术面试最好交给技术人员处理，这是最好的方式。
Web前端工程师在面试的时候，除了对公司以及所应聘的岗位职责做好充分准备工作之外，掌握一定的面试技巧也能助你一臂之力。除此之外，就是需要对所做的项目能够阐述清楚并且针对一些细节能够对答如流。
在HTML5大前端面试中，主要考察的理论知识包括DOM结构、DOM操作等一系列知识点，这时你只要将自己知道的知识尽可能的说出来即可。此外，在HTML5大前端的面试中，有可能就是对于具体实操项目的考察。例如，面试官给你一个正显示着股票价格的页面，页面上有一个按钮，你可以单击它来刷新价格，但不会重新加载页面。面试官会让你描述一下实现这个功能的过程，前提是假设服务器会负责准备好正确的股票价格数据。
web也就是全球广域网(world wide web)_通俗一点来说就是网页。网页要达到的目标就是把服务器的数据以可视化界面展现出来，具体展现方式有报表，各种视图以及数据列表的方式。
一般面试会问一些html css的内容。这两样是最基础的，高级的还有一些框架，比如说vue等。还有一些后端的数据交互。比如说js jQuery等。还有些根据不同的后端需要会问jsp asp等内容。
实话实说，但是注意言辞，回答过程中千万不要抱怨、或是“吐槽”前东家的种种不好，请客观地叙述与自己现在状态有哪些不相契合的点。 参考：原东家的发展空间达不到我的期望，我想要寻找新的机会挑战自己，同时创造更大的价值。 注意：避免假大空的官话，会让人觉得不真诚，另外，点到为止，无需细谈。
作为Web前端工程师的试岗项目可以有很多不同类型的任务，这取决于雇主或公司的需求和项目的性质。以下是一些常见的试岗项目示例：
1. 静态网页开发：在试岗期间，你可能会被要求根据设计图或样式指南构建静态网页。这涉及HTML、CSS和可能的一些JavaScript，以实现页面的布局、样式和效果。
2. 响应式网页设计：以移动优先的方式开发网页，确保网页在不同设备上显示良好，并能适应各种屏幕尺寸和分辨率。
3. JavaScript功能开发：根据要求，你可能需要开发一些基本的JavaScript功能，例如表单验证、交互式页面元素、轮播图等。
4. 前端框架应用：在试岗期间，你可能需要使用前端框架（如React、Angular、Vue等）搭建一个小型的应用，以展示你对该框架的理解和运用能力。
5. 网站性能优化：你可能需要对现有网站进行分析和改进，以提高页面加载速度、优化资源请求和减少页面的响应时间。
6. 跨浏览器兼容性测试：测试并确保网站在各种主流浏览器（如Chrome、Firefox、Safari、Edge等）上都能正常运行和显示。
7. 前端技术研究和报告：你可能需要研究一些新的前端技术、框架或工具，并撰写一份关于其优缺点、用途和实例的报告。
这些只是一些示例，具体的试岗项目可能会因公司需求和项目性质而有所不同。在试岗之前，最好直接与雇主或面试官沟通，了解他们的期望和项目要求。